“Hoeveel BHV’ers moet ik aanstellen voor mijn bedrijf” een vraag die meerdere werkgevers zichzelf stellen. Want wat is eigenlijk de norm? Dit antwoord verschilt per bedrijf omdat het afhangt van verschillende factoren.
Wat zegt de Arbowet?
Sinds 2007 is er een wijziging gemaakt in de Arbowet. Waarbij de regel dat er één BHV aangesteld moet worden per 50 werknemers is weggestreept.
In de wet staat geen specifiek aantal dat u moet aanstellen, maar wat er wel staat is dat u passende maatregelen op het gebied van veiligheid moet nemen. Deze maatregelen worden in kaart gebracht door middel van het uitvoeren van een Risico-Inventarisatie (RI&E). Hierin wordt onder andere de risico’s van ongelukken en brand benoemd.
Elk bedrijf heeft te maken met andere risico’s daarom is het belangrijk om maatregelen te nemen die aansluiten op uw bedrijf. Wel is het een regel dat er altijd één BHV’er aanwezig moet zijn.
Heeft uw organisatie nog geen BHV’ers? Volg een BHV cursus. Moet de geldigheid van het certificaat worden verlengd? Volg dan de BHV herhalingscursus.
Factoren die het aantal BHV'ers bepalen
Verschillende factoren bepalen hoeveel BHV’ers (bedrijfshulpverleners) uw bedrijf nodig heeft. Belangrijke overwegingen zijn de omvang en de complexiteit van het gebouw, evenals de mate waarin medewerkers en bezoekers zelfstandig kunnen handelen in geval van een noodsituatie. Daarnaast speelt de tijd die hulpdiensten nodig hebben om ter plaatse te komen ook een rol. Verder is de locatie van het gebouw van invloed. Staat het bedrijf bijvoorbeeld dicht bij een gevaarlijke plek zoals een tankopslag? Dan kan dit betekenen dat er meer BHV’ers nodig zijn.
Daarnaast is het essentieel om ervoor te zorgen dat er altijd een BHV’er aanwezig is, zelfs tijdens vakanties of ziekte. Dit is niet alleen belangrijk om boetes te vermijden, maar ook om ervoor te zorgen dat je bedrijf altijd klaar is voor noodgevallen.
Houdt u aan de regels om een boete te voorkomen
Wist u dat u een fikse boete kunt krijgen wanneer er geen BHV’er aanwezig is op de werkvloer? Zorg er daarom voor dat er altijd één iemand aanwezig is die kan handelen in noodsituaties.
Bovendien keren verzekeraars ook minder snel uit wanneer er geen BHV’er aanwezig was of als het niet in orde is. Naast het krijgen van een boete wilt u natuurlijk ten alle tijden voorkomen dat er niemand aanwezig die weet hoe er juist gehandeld moet worden.